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潮流:“合資戀愛”你敢試嗎?

(作者: admin 來源:眾泰網(wǎng)ztsystem.cn  采編:admin  更新時間:2006-3-23 13:12:36 共有2391人次瀏覽)
  “合資戀愛”可以說是“成也蕭何,敗也蕭何”。兩個人好的時候,心往一處想,勁往一處使,占盡了天時地利人和?墒且坏┦艿酵饨顼L吹草動的打擊,“合資愛情”也是最脆弱、最不堪一擊的組合形式。 
  有些工作中的合作伙伴日久生情地成為情侶,也有些情侶選擇共同開創(chuàng)一項事業(yè),這樣的愛情被稱作“合資愛情”。
  “合資愛情”一旦觸礁,會讓女人既失去愛情也失去事業(yè)。
  今年32歲的朝亞紅已經(jīng)換了5家外企公司,薪水越換越高,已經(jīng)成為部門的得力員工,似乎一切都很如意,時下唯一惱人的問題便是婚戀。
  和周圍的女友相比,自己的外貌、氣質(zhì)并不差,工作、生活的能力也不差,為什么至今仍是形單影只呢?朝亞紅自己也納悶,就算平時忙忙碌碌接觸的異性少,可工作中認識的男性合作伙伴總有一大把,在這里面相貌不俗、條件說得過去的也不乏其人,盡管工作來往時大家常說說笑笑,但為什么從來沒有人私下請她看場電影,更別說射來丘比特之箭了。
  可能朝小姐只有從自己的事情跳出來想才有答案。事實上并不是她有什么問題,而是不知道從什么時候起,“合資”的情感故事已經(jīng)成了許多白領(lǐng)的忌諱,共識就是別和工作伙伴、生意伙伴談情說愛。這其中究竟有幾分道理?
  愛上了上司
  陳明是某公司的主要負責人之一,碧蕙小姐是他的得力下屬。兩個人的戀愛關(guān)系已經(jīng)不是公司里的秘密。盡管碧蕙處處留意,不要讓同事們覺得自己“仗勢欺人”,可每次有矛盾發(fā)生的時候還是會成為同事們私下議論的眾矢之的。
  如果換一家公司,憑碧蕙的能力,也一樣會成為上層的左膀右臂,可在這家公司里,每個人都認為她是憑借“花瓶功夫”才得以脫穎而出的。女同事對她側(cè)目而視,男同事也對她敬而遠之。
  如果碧蕙能夠?qū)ψ约旱摹疤厥獾匚弧闭凑醋韵惨簿土T了,偏偏她又是一個勤奮好強、一心想在工作中做出成績的人,對自己在公司的尷尬地位非常痛苦。她想不如干脆換一家公司,可陳明又對她苦苦挽留,讓她進退兩難。
  建議:如果你的戀愛對象恰好是你的上司,而你又不愿意在他的保護傘下坐享其成,那么你的正確選擇就是調(diào)換工作崗位:調(diào)到另外一個不相關(guān)的部門,或者干脆到另外一家公司工作。否則,這樣的“辦公室愛情”對事業(yè)和感情的發(fā)展都是弊大于利。
  我愛上了我的客戶
  亦敏小姐是某網(wǎng)絡公司的業(yè)務骨干,主要負責接洽大客戶的業(yè)務。在一來二去的接觸中,和一家大客戶的負責人方先生墜入了愛河。
  他們的戀情曝光后,亦敏卻感到了來自公司的壓力。本來公司與客戶的關(guān)系是雙向選擇的事情,訂單跑了也屬非常正常的情況,可自從知道了亦敏是方先生的女朋友,她所在的公司便認定方先生的公司有“義務”購買他們的產(chǎn)品,而且如果出了問題,只要亦敏出面,一切都可以化干戈為玉帛。
  如果一筆交易中貨物的質(zhì)量出現(xiàn)了問題,公司也寄希望于亦敏說服方先生盡量不要追究,減小公司的損失。
  同樣,當亦敏把壓力施加給方先生,方先生也感覺非常不快。愛情一旦和利益掛鉤,就不得不讓人懷疑它的純潔性。方先生甚至覺得亦敏在和他的交往中“動機不純”,這讓亦敏勃然大怒,兩人不歡而散。
  這時的亦敏才發(fā)現(xiàn)自己對愛情的選擇竟然把自己的事業(yè)從陽關(guān)大道逼上了獨木橋。
  建議:此時的亦敏應該做的第一步是和自己公司的經(jīng)理做一次嚴肅的談話,明確自己絕不把事業(yè)和愛情混作一團的態(tài)度。第二步,逐步讓公司的其他基層業(yè)務員接手方先生的業(yè)務,所有細節(jié)問題自己不再出面,這樣雙方都可以不尋私情地公事公辦。
  這樣即使將來亦敏和方先生的戀愛關(guān)系觸礁,也不會對亦敏的事業(yè)造成太大的損害。
  我為男友打工
  許倩的男友開了一家小小的廣告公司,許倩從學校畢業(yè)后開始給男友打工。公司里本來就只有三、四個人,還包括一個一周只來兩次的會計,所以大多數(shù)時間就是他們兩個人在辦公室里忙活。
  男友還處在創(chuàng)業(yè)的初級階段,所以有時難免脾氣急躁。遇到了挫折后兩個人一起愁眉苦臉,下了班也沒有心思象過去一樣出去HAPPY.這樣的情形持續(xù)了一段時間之后,兩個人不歡而散了。
  許倩總結(jié)到:“把愛情和事業(yè)放在一起,本來輕松的生活變得不堪重負。還有一個負面效應:我再找工作的時候,發(fā)現(xiàn)自己和他在一起的那段工作經(jīng)驗基本上是空白,我沒有學到正規(guī)公司里的良好的工作方式,也沒有學會如何處理同事之間的人際關(guān)系?偠灾艘欢问〉母星,我沒有任何收獲!
  建議:再簡單不過了,即使是處在熱戀中,也不要為男友打工。離開他的公司,到外面的世界去尋找自己事業(yè)的起點,不要讓工作集合覆蓋你的情感集合。
  離婚不離家
  以上案例還都是“合資”愛情中的輕量極,所造成的殺傷力不是最大。凱豐先生和張曼小姐的情況就更加具有代表性了。
  他們兩人本是大學里的同學,結(jié)婚后,他們決定創(chuàng)辦自己的公司,經(jīng)過一番艱苦創(chuàng)業(yè),把一間小公司辦得有聲有色。
  就在生意越做越順的時候,兩個人的感情卻出了問題。此時的張曼非常苦惱,共同辦起的這間公司比孩子問題更加棘手。
  公司注冊時使用的是凱豐的名字。兩個人一旦分開,張曼也就該離開公司了。就算是把公司的資產(chǎn)平均分配一下,可這間公司在法律上是屬于凱豐的,不管張曼曾為此付出了多少心血。
  重新再創(chuàng)業(yè)需要太多的勇氣和努力,張曼實在是無法下這個決心。這時也不要指望男人有什么謙讓的“紳士風度”,面對生計的大事,男人也是非常自私的。
  這種案例中出現(xiàn)的女性往往有著很高的知識水平和工作能力,她們一心和男友一起創(chuàng)業(yè),卻發(fā)現(xiàn)在感情出現(xiàn)危機時,事業(yè)的大樓也即將一同坍塌。
  建議:這時再怎么頓足捶胸地后悔也沒有用,一切措施就是為了“亡羊補牢”,把損失減少到最小。先和對方談判,爭取最大的利益,起碼要獲得公司一部分的資產(chǎn),以補償自己多年來付出的心血和時間。
  然后給自己一個假期,去做一些自己一直想做,卻沒有時間做的事情,經(jīng)過了徹底的休整之后,就可以用一個平和的心態(tài)來審視自己所走過的路,此時再問問自己,下一步想做什么?是繼續(xù)打拼,還是安于寧靜的生活?
                                                 來源:鳳凰網(wǎng) 
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